講座概要
特徴
全3回の研修を通じて、管理職として必要なキャリア形成の知識を身に付けることができます。
面談で部下が安心して話せるコミュニケーションをベースに、どなたでも実施が可能な「キャリア
面談のためのメソッド」を習得していただきます。
独自のメソッド／40の質問
本講座でお伝えするメソッドは、あらかじめ用意された40種類の質問から、部下が自ら選んだ問い
に答えることから始まります。部下自身が選んだ問いについて話しをすることで、心理的安全性が
高くなり、効果的な面談を実施できることが期待できます。
40の質問は、部下自身の課題や目指したいことなどへの気づきを促し、自己理解を深めることを
助けるものとなっています。
- 講座名
メソッドで学ぶ 管理職のためのキャリア面談力向上研修
- 開催方法
オンライン（zoom）
- 回数
全3回
- 日時
【5月コース】
1回目：2024年5月 9日（木）19:00～20:30
2回目：2024年5月15日（水）19:00～21:00
3回目：2024年5月18日（土）14:00～17:00
【8月コース】
1回目：2024年8月 21日（水）19:00～20:30
2回目：2024年8月28日（水）19:00～21:00
3回目：2024年8月31日（土）14:00～17:00
- 内容
【1回目】管理職に必要なキャリア基礎知識
●キャリアの定義・理論
●キャリアに取り組む意義・意味
●キャリア支援での管理職の役割【2回目】コミュニケーションスキル
●部下とのコミュニケーションの課題
●傾聴とフィードバック
●言語・非言語コミュニケーション【3回目】キャリア面談のメソッド演習
●キャリア面談の目的
●ジョブ・クラフティング
●キャリア面談の進め方
●ロールプレイ演習- 対象
キャリア面談経験が少ない方、短期間でキャリア面談を学びたい方、
キャリア面談に自信が持てない方、人事・評価面談との違いがわからない方、
傾聴について学びたい方、ロールプレイを通じて実践的な演習をしたい方、
- 最少催行人数
4名
- 料金
35,000円（消費税込：38,500円）／全3回合計
- お支払方法
クレジットカード決済
※お申込み受付後、決済用URLリンクをメールにてご案内いたします
（決済ご案内メール送信元：mailinfo@cardservice.co.jp）
※法人でのお申込みの場合のみ請求書でのご対応も承っております
- 講師
株式会社パソナ キャリアアセット事業本部
組織人事コンサルタント 永野直樹
大手メーカーにて開発設計・研究開発に従事。社員が主体的に学びに取り組むコミュニティとして『学びの勉強会』を立ち上げ、主導。現在は組織人事コンサルタントとして各種キャリア形成支援研修の企画・講師に携わる。国家資格キャリアコンサルタント。
- 主催者
パソナリカレント
- 問い合わせ
pasonarecurrent@pasonagroup.co.jp
- お申込み方法
こちらからお申込み下さい。
※締切：各講習開催日の3営業日前17:00まで
- キャンセル期日
各コース1回目の講習開催日の3営業日前17:00まで
キャンセル連絡先 pasonarecurrent@pasonagroup.co.jp
※以降のご本人様都合によるキャンセルについては、受講料の返金は致しかねます。